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【2024最新】南小国町役場の年収について徹底解説!基本給、手当、賞与、残業時間についても紹介!


総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」をもとに各自治体の平均年収を独自に試算し、公開しています。

平均年収・ボーナス・順位


平均年収
478.4万円
※残業代を除く
ボーナス
128.6万円
平均年齢
36.7
ランキング
1747
※1788自治体中

南小国町役場(熊本県)の発表によると、2023年度の南小国町役場の一般行政職員の平均年収は478.4万円、うち平均ボーナスは128.6万円でした。

年度 年収
合計 うちボーナス
2023 478.4万円 128.6万円
2022 468.5万円 122.5万円
2021 469.7万円 130.3万円
2020 482.3万円 131.3万円
2019 483.7万円 132.2万円
2018 481.9万円 130.0万円
2017 471.7万円 122.8万円
2016 481.7万円 127.7万円
2015 483.9万円 128.6万円
2014 494.9万円 128.0万円
2013 506.3万円 126.3万円
2012 503.7万円 129.7万円
2011 509.9万円 129.4万円
2010 525.7万円 141.3万円
2009 554.6万円 153.9万円
2008 566.8万円 159.8万円
2007 562.4万円 153.8万円
2006 560.1万円 157.5万円

※上記は残業代を抜いた額です。

各ランキング順位

・地方公務員のランキング順位(全1788自治体) 1747位
・熊本県内のランキング順位(全46自治体) 41位
・町役場内のランキング順位(全743自治体) 724位

都道府県庁+市区町村役場都道府県内


年度 順位
2023 1747位
2022 1761位
2021 1759位
2020 1751位
2019 1732位
2018 1736位
2017 1751位
2016 1737位
2015 1733位
2014 1676位
2013 1626位
2012 1681位
2011 1663位
2010 1660位
2009 1535位
2008 1500位
2007 1583位
2006 1630位

年度 順位
2023 41位
2022 45位
2021 45位
2020 44位
2019 43位
2018 43位
2017 43位
2016 42位
2015 42位
2014 36位
2013 32位
2012 33位
2011 35位
2010 36位
2009 29位
2008 27位
2007 27位
2006 27位

平均年齢



2023年度の南小国町役場の平均年齢は36.7歳でした。

年度 平均年齢
2023 36.7歳
2022 36.2歳
2021 35.5歳
2020 36.3歳
2019 36.3歳
2018 37.0歳
2017 36.8歳
2016 37.3歳
2015 37.8歳
2014 39.4歳
2013 41.3歳
2012 40.8歳
2011 41.4歳
2010 41.7歳
2009 43.0歳
2008 43.2歳
2007 43.0歳
2006 42.3歳
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職員数



2022年度の南小国町役場の一般行政部門の職員数は72人でした。
※一般行政部門には、議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木、福祉関係(民生、衛生)を含み、教育部門、警察部門、消防部門及び公営企業等会計部門(病院、水道、下水道、その他)を除きます。

年度 職員数
2022 72人
2021 73人
2020 70人
2019 69人
2018 69人
2017 66人
2016 66人
2015 64人
2014 64人
2013 65人
2012 65人
2011 63人
2010 63人
2009 63人
2008 64人
2007 67人
2006 69人
2005 69人
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年次休暇取得日数

平均取得日数
10.6
消化率*
32.3%
国の平均日数
14.8
民間の平均日数
10.1

*消化率とは、平均取得日数を付与日数で割って算出した値です。

2022年度の南小国町役場の年次有給休暇の平均取得日数は10.6日、消化率は32.3%でした。

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懲戒処分の状況*1

戒告者数
1
減給者数
3
停職者数
0
懲戒免職数
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。

2020年度の南小国町役場の首長部局等の戒告処分者数は1人、減給処分者数は3人、停職処分者数は0人、懲戒免職者数は0人でした。

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分限処分の状況*1

降任者数*2
0
分限免職者数*2
0
病気休職者数*3
0
起訴休職者数*3
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。
*2勤務実績不良、心身の故障、適格性欠如、過員等を含む。
*3実数

2020年度の南小国町役場の首長部局等の降任者数は0人、分限免職者数は0人、病気休職者数は0人、起訴休職者数は0人でした。

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平均給与月額


2023年度の南小国町役場の平均給与月額(国比較ベース)は291,533円、諸手当総額は311,933円でした。

年度 平均給与月額 平均給与月額(国ベース)
合計 うち諸手当
2023 311,933円 41,039円 291,533円
2022 314,133円 45,733円 288,341円
2021 302,381円 38,581円 282,758円
2020 304,563円 36,063円 292,489円
2019 321,095円 51,595円 292,898円
2018 316,895円 46,252円 293,241円
2017 306,884円 38,784円 290,719円
2016 424,669円 150,169円 295,050円
2015 326,384円 48,784円 296,032円
2014 318,899円 33,099円 305,685円
2013 323,700円 25,935円 316,660円
2012 318,602円 25,902円 311,698円
2011 332,751円 34,751円 317,125円
2010 326,298円 24,898円 320,366円
2009 345,078円 27,009円 333,982円
2008 342,307円 23,932円 339,135円
2007 351,804円 32,104円 340,502円
2006 341,016円 26,616円 335,508円
平均給料月額と平均給与月額の違いについて解説公務員の給料について調べてみると、「平均給料月額」「平均給与月額」「平均給与月額(国ベース)」などの用語があることがわかります。 ...

諸手当総額(超過勤務手当・特殊勤務手当)


2023年度の南小国町役場の平均超過勤務手当額は12,488円でした。ちなみに、2006年の平均超過勤務手当額は2,695円でした。

年度 諸手当
合計 うち時間外勤務手当 うち特殊勤務手当
2023 41,039円 12,488円 0円
2022 45,733円 18,246円 46円
2021 38,581円 12,875円 123円
2020 36,063円 5,676円 51円
2019 51,595円 20,416円 53円
2018 46,252円 15,439円 54円
2017 38,784円 8,281円 57円
2016 150,169円 124,844円 111円
2015 48,784円 25,113円 85円
2014 33,099円 9,710円 87円
2013 25,935円 3,731円 83円
2012 25,902円 3,522円 55円
2011 34,751円 12,857円 80円
2010 24,898円 3,246円 80円
2009 27,009円 6,904円 123円
2008 23,932円 357円 0円
2007 32,104円 8,407円 0円
2006 26,616円 2,695円 0円
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時間外勤務の状況

年間の残業時間
109.9時間
月間の残業時間
9.2時間
月45時間越100時間未満の割合
1.4%
月100時間超の割合
0.3%

2021年度の南小国町役場の年間の平均残業時間は109.9時間、月間の平均残業時間は9.2時間、月45時間越100時間未満の割合は1.4%、月100時間越の割合は0.3%でした。

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扶養手当・通勤手当・管理職手当・住居手当・寒冷地手当

扶養手当
9,523
通勤手当
4,767
管理職手当
2,811
住居手当
7,711

2023年度の南小国町役場の平均扶養手当額は9,523円、通勤手当額は4,767円、管理職手当額は2,811円、住居手当額は7,711円、寒冷地手当額は0円でした。

扶養手当通勤手当管理職手当住居手当寒冷地手当
年度 支給月額
2023年度 9,523円
2022年度 9,246円
2021年度 8,970円
2020年度 7,810円
2019年度 8,393円
2018年度 7,670円
2017年度 7,845円
2016年度 7,700円
2015年度 7,681円
2014年度 7,981円
2013年度 7,602円
2012年度 8,680円
2011年度 9,836円
2010年度 10,077円
2009年度 9,808円
2008年度 11,750円
2007年度 11,853円
2006年度 12,511円
年度 支給月額
2023年度 4,767円
2022年度 4,269円
2021年度 3,674円
2020年度 3,349円
2019年度 3,553円
2018年度 3,034円
2017年度 2,257円
2016年度 2,257円
2015年度 2,075円
2014年度 1,494円
2013年度 1,826円
2012年度 1,636円
2011年度 1,050円
2010年度 1,329円
2009年度 1,763円
2008年度 1,538円
2007年度 1,471円
2006年度 1,569円
年度 支給月額
2023年度 2,811円
2022年度 2,949円
2021年度 2,949円
2020年度 6,864円
2019年度 7,105円
2018年度 6,514円
2017年度 6,883円
2016年度 6,472円
2015年度 5,479円
2014年度 5,950円
2013年度 6,119円
2012年度 5,318円
2011年度 5,223円
2010年度 5,246円
2009年度 4,096円
2008年度 4,971円
2007年度 4,678円
2006年度 4,466円

>

年度 支給月額
2023年度 7,711円
2022年度 7,746円
2021年度 7,039円
2020年度 9,315円
2019年度 7,900円
2018年度 8,414円
2017年度 7,891円
2016年度 6,378円
2015年度 5,272円
2014年度 5,954円
2013年度 5,174円
2012年度 5,000円
2011年度 4,066円
2010年度 3,643円
2009年度 3,222円
2008年度 4,039円
2007年度 4,271円
2006年度 4,131円
年度 支給月額
2023年度 0円
2022年度 0円
2021年度 0円
2020年度 0円
2019年度 0円
2018年度 0円
2017年度 0円
2016年度 0円
2015年度 0円
2014年度 0円
2013年度 0円
2012年度 0円
2011年度 0円
2010年度 0円
2009年度 0円
2008年度 0円
2007年度 0円
2006年度 0円
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ボーナス

ボーナス支給月数



合計金額
128.6万円
期末手当
695,000
勤勉手当
590,400
支給月数
4.4か月

2023年度の南小国町役場のボーナス額は128.6万円、うち期末手当額は695,000円、勤勉手当額は590,400円、支給月数は4.4か月でした。

年度 期末手当 勤勉手当 合計 支給月数
2023 695,000円 590,400円 128.6万円 4.4か月
2022 684,800円 539,800円 122.5万円 4.3か月
2021 747,100円 555,900円 130.3万円 4.45か月
2020 758,300円 554,300円 131.3万円 4.5か月
2019 774,300円 547,300円 132.2万円 4.45か月
2018 768,300円 531,500円 130.0万円 4.4か月
2017 761,400円 466,200円 122.8万円 4.2か月
2016 791,200円 485,100円 127.7万円 4.2か月
2015 816,400円 469,500円 128.6万円 4.1か月
2014 841,800円 438,200円 128.0万円 3.95か月
2013 830,700円 431,400円 126.3万円 3.95か月
2012 853,400円 442,800円 129.7万円 3.95か月
2011 852,900円 440,300円 129.4万円 3.95か月
2010 940,100円 472,500円 141.3万円 4.15か月
2009 1,029,600円 508,600円 153.9万円 4.5か月
2008 1,065,200円 532,800円 159.8万円 4.5か月
2007 1,037,300円 500,000円 153.8万円 4.5か月
2006 1,062,600円 512,300円 157.5万円 4.45か月
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地域手当の支給割合



2023年度の南小国町役場の地域手当の支給割合は0.0%でした。

年度 支給割合
2023 0.0%
2022 0.0%
2021 0.0%
2020 0.0%
2019 0.0%
2018 0.0%
2017 0.0%
2016 0.0%
2015 0.0%
2014 0.0%
2013 0.0%
2012 0.0%
2011 0.0%
2010 0.0%
2009 0.0%
2008 0.0%
2007 0.0%
2006 0.0%
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ラスパイレス指数



2023年度の南小国町役場のラスパイレス指数は95.9でした。

年度 ラスパイレス指数
2023 95.9
2022 95.7
2021 95.4
2020 95.9
2019 95.9
2018 96.0
2017 95.6
2016 97.2
2015 94.7
2014 95.8
2013 103.8
2012 101.0
2011 92.8
2010 93.6
2009 93.9
2008 93.9
2007 92.7
2006 90.0
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退職金



2023年度に南小国町役場の職員が60歳で定年退職した時の退職金の平均額は0万円でした。

年度 平均年齢
2023 0.0万円
2022 0.0万円
2021 0.0万円
2020 0.0万円
2019 0.0万円
2018 0.0万円
2017 0.0万円
2016 0.0万円
2015 2277.7万円
2014 2371.1万円
2013 0.0万円
2012 2417.3万円
2011 0.0万円
2010 2483.6万円
2009 0.0万円
2008 0.0万円
2007 0.0万円
2006 0.0万円
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南小国町長の給料



2023年度の南小国町長の平均給料月額は757,000円でした。

年度 月額平均
2023 757,000円
2022 757,000円
2021 757,000円
2020 757,000円
2019 660,000円
2018 660,000円
2017 660,000円
2016 660,000円
2015 660,000円
2014 660,000円
2013 660,000円
2012 660,000円
2011 660,000円
2010 660,000円
2009 660,000円
2008 660,000円
2007 660,000円
2006 660,000円
【2024最新】知事・市長・区長・町長・村長・首長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の知事・市長等の給料ランキングを紹介。...

南小国町副町長の給料



2023年度の南小国町副町長の平均給料月額は561,000円でした。

年度 月額平均
2023 561,000円
2022 561,000円
2021 561,000円
2020 561,000円
2019 489,000円
2018 489,000円
2017 489,000円
2016 489,000円
2015 489,000円
2014 489,000円
2013 489,000円
2012 489,000円
2011 489,000円
2010 489,000円
2009 489,000円
2008 489,000円
2007 489,000円
2006 489,000円
【2024最新】副知事・副市長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の副知事・副市長等の給料ランキングを紹介。...

フレックスタイム制度、早出遅出制度及び時差通勤制度の理由別導入状況

フレックスタイム制度
なし
業務上 育児・介護 通勤混雑緩和
なし なし なし
疲労蓄積防止 修学等 障害の特性等
なし なし なし

時間外勤務代休時間の導入状況

時間外勤務代休時間制度とは、特に長い超過勤務を命ぜられた職員に休息の機会を与える観点から、月60時間を超える超過勤務について、代休時間を指定する制度です。

令和4年4月1日現在、南小国町では、時間外勤務代休時間制度を導入しています。

特別休暇の制度状況

休暇の種類 有給 無給 制度なし
公民権行使休暇
官公署出頭休暇
骨髄等ドナー休暇
ボランティア休暇
結婚休暇
不妊治療休暇
産前休暇
産後休暇
保育時間休暇
妻の出産休暇
男性の育児参加休暇
子の看護休暇
短期介護休暇
忌引休暇
父母の追悼休暇
夏季休暇
現住居の滅失等休暇
出勤困難休暇
退勤途上休暇

介護休暇の制度状況

令和4年4月1日現在、南小国町では、介護休暇制度を導入しています。

その取得者数は、男性職員が0人、女性職員が0人で、合計0人でした。

要介護者の続柄毎に分類すると以下のとおりです。

要介護者
(職員との続柄別)
合計
配偶者 0 0 0
父母 0 0 0
0 0 0
配偶者の父母 0 0 0
祖父母 0 0 0
兄弟姉妹 0 0 0
0 0 0
その他 0 0 0

(参考)国家公務員のモデル給与

国家総合職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和6年版)」を参考に作成
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • 中堅
    35歳 本府省課長補佐

    月額 439,400円
    年収 730.7万円

  • ベテラン
    50歳 本府省課長

    月額 751,200円
    年収 1271.7万円

  • 幹部
    本府省局長

    月額 1,077,600円
    年収 1790.9万円

  • 頂点
    事務次官

    月額 1,413,600円
    年収 2349.3万円

国家一般職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和6年版)」より引用
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    30歳 地方機関係員

    月額 236,900円
    年収 389万円

  • 中堅
    35歳 地方機関係長

    月額 278,700円
    年収 463.8万円

  • 管理職
    50歳 地方機関課長

    月額 414,300円
    年収 676.1円

(参考)国家公務員の初任給

国家総合職の初任給

試験 級・号俸 月額
国家総合職
(院卒者)
2級11号俸 277,720円
国家総合職
(大卒程度)
2級1号俸 249,640円

※2024年4月1日の実績です。
※本府省に採用されて内部部局に配属された場合の代表例で、地域手当と本府省業務調整手当を含みます。
※このほか、要件を満たした場合は、通勤手当、超過勤務手当、住居手当、扶養手当等の諸手当を支給。期末・勤勉手当は、年間に俸給の月額等の約4.5月分(6月、12月に分けて支給)

国家一般職の初任給

試験 級・号俸 俸給月額
国家一般職
(大卒程度)
1級25号俸 196,200円
国家一般職
(高卒者)
1級5号俸 166,600円

※2024年4月1日の実績です。
※このほか、要件を満たした場合は、地域手当、通勤手当、超過勤務手当、住居手当、扶養手当等の諸手当を支給。期末・勤勉手当は、年間に俸給の月額等の約4.5月分(6月、12月に分けて支給)

地域手当の支給額の計算式は、【(俸給+俸給の特別調整額+専門スタッフ職調整手当+扶養手当)の月額×支給割合 】です。

級地 主な地域 支給割合
1級地 東京都特別区 20%
2級地 大阪市、横浜市 16%
3級地 さいたま市、千葉市、名古屋市 15%
4級地 神戸市 12%
5級地 水戸市、大津市、京都市、奈良市、広島市、福岡市 10%
6級地 仙台市、宇都宮市、甲府市、岐阜市、静岡市、津市、和歌山市、高松市 6%
7級地 札幌市、前橋市、新潟市、富山市、金沢市、福井市、長野市、岡山市、徳島市、長崎市 3%

都道府県庁の職員の年収について

各都道府県をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 滋賀県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

都道府県庁平均年収ランキング

 

東京都特別区の職員の年収について

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特別区平均年収ランキング

 

政令指定都市の職員の年収について

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政令市平均年収ランキング

 

市区町村(政令市除く)の職員の年収について

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市区町村平均年収ランキング
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陸別町 浦幌町 釧路町 厚岸町 浜中町
標茶町 弟子屈町 鶴居村 白糠町 別海町
中標津町 標津町 羅臼町

〇出典
「地方公共団体別給与等の比較(各年)」(総務省)
「地方公共団体定員管理調査結果(各年)」(総務省)
「地方公共団体の勤務条件等に関する調査(各年)」(総務省)
「国家公務員給与等実態調査(各年)」(人事院)
「就労条件総合調査(各年)」(厚生労働省)
「国家公務員の給与(各年)」(内閣官房)

年収の算出方法について

総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」について、

(1)ラスパイレス指数及び平均年齢・平均給与月額等に掲載されている一般行政職員の国ベースの給与の値(=残業代抜きの月収)を12倍し、

その値に(4)期末・勤勉手当の支給状況に掲載されている値(=ボーナス)を加えて算出したものとなります。