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【2024最新】昭和村役場の年収について徹底解説!基本給、手当、賞与、残業時間についても紹介!


総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」をもとに各自治体の平均年収を独自に試算し、公開しています。

平均年収・ボーナス・順位


平均年収
562.3万円
※残業代を除く
ボーナス
147.1万円
平均年齢
42.1
ランキング
649
※1788自治体中

昭和村役場(群馬県)の発表によると、2023年度の昭和村役場の一般行政職員の平均年収は562.3万円、うち平均ボーナスは147.1万円でした。

年度 年収
合計 うちボーナス
2023 562.3万円 147.1万円
2022 575.1万円 146.8万円
2021 565.1万円 152.2万円
2020 576.8万円 154.0万円
2019 573.4万円 153.9万円
2018 566.7万円 148.8万円
2017 558.0万円 146.8万円
2016 565.3万円 148.4万円
2015 580.9万円 147.9万円
2014 576.8万円 140.0万円
2013 578.4万円 143.9万円
2012 573.1万円 138.2万円
2011 559.4万円 137.0万円
2010 570.7万円 148.3万円
2009 582.5万円 156.3万円
2008 571.8万円 155.0万円
2007 562.8万円 152.6万円
2006 559.7万円 150.9万円

※上記は残業代を抜いた額です。

各ランキング順位

・地方公務員のランキング順位(全1788自治体) 649位
・群馬県内のランキング順位(全36自治体) 14位
・村役場内のランキング順位(全183自治体) 15位

都道府県庁+市区町村役場都道府県内


年度 順位
2023 649位
2022 509位
2021 714位
2020 576位
2019 641位
2018 728位
2017 827位
2016 736位
2015 488位
2014 510位
2013 551位
2012 716位
2011 1061位
2010 1062位
2009 1109位
2008 1432位
2007 1577位
2006 1634位

年度 順位
2023 14位
2022 11位
2021 15位
2020 11位
2019 12位
2018 15位
2017 18位
2016 18位
2015 12位
2014 14位
2013 14位
2012 18位
2011 27位
2010 26位
2009 33位
2008 34位
2007 38位
2006 39位

平均年齢



2023年度の昭和村役場の平均年齢は42.1歳でした。

年度 平均年齢
2023 42.1歳
2022 42.7歳
2021 41.3歳
2020 42.2歳
2019 41.9歳
2018 42.3歳
2017 41.5歳
2016 41.3歳
2015 43.0歳
2014 43.3歳
2013 42.8歳
2012 43.1歳
2011 42.3歳
2010 42.2歳
2009 42.8歳
2008 41.9歳
2007 41.1歳
2006 40.4歳
【2024最新】地方公務員の平均年齢ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の平均年齢ランキングを紹介。...

職員数



2022年度の昭和村役場の一般行政部門の職員数は69人でした。
※一般行政部門には、議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木、福祉関係(民生、衛生)を含み、教育部門、警察部門、消防部門及び公営企業等会計部門(病院、水道、下水道、その他)を除きます。

年度 職員数
2022 69人
2021 68人
2020 69人
2019 69人
2018 68人
2017 66人
2016 64人
2015 63人
2014 66人
2013 62人
2012 63人
2011 62人
2010 63人
2009 66人
2008 69人
2007 69人
2006 72人
2005 73人
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年次休暇取得日数

平均取得日数
11.9
消化率*
29.8%
国の平均日数
14.8
民間の平均日数
10.1

*消化率とは、平均取得日数を付与日数で割って算出した値です。

2022年度の昭和村役場の年次有給休暇の平均取得日数は11.9日、消化率は29.8%でした。

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懲戒処分の状況*1

戒告者数
0
減給者数
0
停職者数
0
懲戒免職数
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。

2020年度の昭和村役場の首長部局等の戒告処分者数は0人、減給処分者数は0人、停職処分者数は0人、懲戒免職者数は0人でした。

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分限処分の状況*1

降任者数*2
0
分限免職者数*2
0
病気休職者数*3
0
起訴休職者数*3
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。
*2勤務実績不良、心身の故障、適格性欠如、過員等を含む。
*3実数

2020年度の昭和村役場の首長部局等の降任者数は0人、分限免職者数は0人、病気休職者数は0人、起訴休職者数は0人でした。

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平均給与月額


2023年度の昭和村役場の平均給与月額(国比較ベース)は346,010円、諸手当総額は363,904円でした。

年度 平均給与月額 平均給与月額(国ベース)
合計 うち諸手当
2023 363,904円 56,371円 346,010円
2022 366,967円 51,167円 356,898円
2021 355,966円 49,966円 344,079円
2020 364,133円 50,633円 352,358円
2019 364,461円 51,461円 349,590円
2018 362,867円 49,423円 348,266円
2017 362,706円 52,406円 342,610円
2016 368,549円 55,549円 347,360円
2015 377,631円 53,731円 360,812円
2014 376,137円 49,037円 364,039円
2013 374,082円 46,939円 362,077円
2012 379,251円 52,151円 362,474円
2011 373,667円 52,967円 351,993円
2010 365,999円 44,599円 351,985円
2009 365,744円 34,365円 355,184円
2008 358,327円 38,678円 347,364円
2007 348,651円 35,051円 341,820円
2006 348,335円 36,435円 340,721円
平均給料月額と平均給与月額の違いについて解説公務員の給料について調べてみると、「平均給料月額」「平均給与月額」「平均給与月額(国ベース)」などの用語があることがわかります。 ...

諸手当総額(超過勤務手当・特殊勤務手当)


2023年度の昭和村役場の平均超過勤務手当額は15,789円でした。ちなみに、2006年の平均超過勤務手当額は6,667円でした。

年度 諸手当
合計 うち時間外勤務手当 うち特殊勤務手当
2023 56,371円 15,789円 0円
2022 51,167円 8,120円 0円
2021 49,966円 10,255円 0円
2020 50,633円 10,568円 0円
2019 51,461円 14,286円 0円
2018 49,423円 13,263円 0円
2017 52,406円 18,807円 0円
2016 55,549円 20,887円 0円
2015 53,731円 15,621円 0円
2014 49,037円 11,774円 0円
2013 46,939円 12,296円 0円
2012 52,151円 16,910円 0円
2011 52,967円 20,326円 0円
2010 44,599円 13,679円 0円
2009 34,365円 8,824円 0円
2008 38,678円 10,611円 0円
2007 35,051円 6,337円 0円
2006 36,435円 6,667円 0円
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時間外勤務の状況

年間の残業時間
48.9時間
月間の残業時間
4.1時間
月45時間越100時間未満の割合
0.8%
月100時間超の割合
0.0%

2021年度の昭和村役場の年間の平均残業時間は48.9時間、月間の平均残業時間は4.1時間、月45時間越100時間未満の割合は0.8%、月100時間越の割合は0.0%でした。

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扶養手当・通勤手当・管理職手当・住居手当・寒冷地手当

扶養手当
7,509
通勤手当
4,547
管理職手当
20,416
住居手当
4,998

2023年度の昭和村役場の平均扶養手当額は7,509円、通勤手当額は4,547円、管理職手当額は20,416円、住居手当額は4,998円、寒冷地手当額は58,672円でした。

扶養手当通勤手当管理職手当住居手当寒冷地手当
年度 支給月額
2023年度 7,509円
2022年度 8,756円
2021年度 8,982円
2020年度 10,254円
2019年度 11,600円
2018年度 11,518円
2017年度 11,211円
2016年度 11,932円
2015年度 13,479円
2014年度 13,921円
2013年度 13,878円
2012年度 13,467円
2011年度 12,679円
2010年度 12,400円
2009年度 10,810円
2008年度 12,053円
2007年度 12,158円
2006年度 11,572円
年度 支給月額
2023年度 4,547円
2022年度 4,535円
2021年度 4,200円
2020年度 3,661円
2019年度 3,000円
2018年度 3,679円
2017年度 3,758円
2016年度 3,566円
2015年度 3,763円
2014年度 3,458円
2013年度 3,216円
2012年度 2,824円
2011年度 4,300円
2010年度 3,558円
2009年度 3,120円
2008年度 3,630円
2007年度 3,381円
2006年度 3,712円
年度 支給月額
2023年度 20,416円
2022年度 20,658円
2021年度 17,313円
2020年度 17,743円
2019年度 16,932円
2018年度 15,400円
2017年度 12,825円
2016年度 14,017円
2015年度 16,013円
2014年度 15,079円
2013年度 13,255円
2012年度 14,333円
2011年度 10,928円
2010年度 11,049円
2009年度 9,548円
2008年度 10,395円
2007年度 10,500円
2006年度 11,228円

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年度 支給月額
2023年度 4,998円
2022年度 6,287円
2021年度 6,736円
2020年度 4,852円
2019年度 3,125円
2018年度 3,119円
2017年度 2,621円
2016年度 2,819円
2015年度 2,205円
2014年度 1,894円
2013年度 1,959円
2012年度 1,882円
2011年度 2,274円
2010年度 879円
2009年度 0円
2008年度 0円
2007年度 412円
2006年度 842円
年度 支給月額
2023年度 58,672円
2022年度 62,444円
2021年度 60,578円
2020年度 60,300円
2019年度 59,200円
2018年度 56,158円
2017年度 57,091円
2016年度 65,800円
2015年度 61,379円
2014年度 63,145円
2013年度 70,102円
2012年度 68,300円
2011年度 62,925円
2010年度 70,257円
2009年度 62,989円
2008年度 63,200円
2007年度 61,796円
2006年度 62,147円
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ボーナス

ボーナス支給月数



合計金額
147.1万円
期末手当
730,900
勤勉手当
739,800
支給月数
4.4か月

2023年度の昭和村役場のボーナス額は147.1万円、うち期末手当額は730,900円、勤勉手当額は739,800円、支給月数は4.4か月でした。

年度 期末手当 勤勉手当 合計 支給月数
2023 730,900円 739,800円 147.1万円 4.4か月
2022 811,000円 656,300円 146.8万円 4.45か月
2021 834,800円 686,700円 152.2万円 4.45か月
2020 853,000円 686,500円 154.0万円 4.5か月
2019 873,200円 665,300円 153.9万円 4.45か月
2018 855,200円 631,900円 148.8万円 4.4か月
2017 856,300円 611,400円 146.8万円 4.3か月
2016 888,400円 595,400円 148.4万円 4.2か月
2015 903,400円 575,200円 147.9万円 4.1か月
2014 902,600円 496,700円 140.0万円 3.95か月
2013 920,500円 517,900円 143.9万円 3.95か月
2012 882,600円 498,600円 138.2万円 3.95か月
2011 870,600円 499,300円 137.0万円 3.95か月
2010 946,700円 535,500円 148.3万円 4.15か月
2009 1,015,100円 547,100円 156.3万円 4.5か月
2008 1,000,700円 548,500円 155.0万円 4.5か月
2007 976,400円 549,200円 152.6万円 4.5か月
2006 971,300円 536,900円 150.9万円 4.45か月
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地域手当の支給割合



2023年度の昭和村役場の地域手当の支給割合は0.0%でした。

年度 支給割合
2023 0.0%
2022 0.0%
2021 0.0%
2020 0.0%
2019 0.0%
2018 0.0%
2017 0.0%
2016 0.0%
2015 0.0%
2014 0.0%
2013 0.0%
2012 0.0%
2011 0.0%
2010 0.0%
2009 0.0%
2008 0.0%
2007 0.0%
2006 0.0%
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ラスパイレス指数



2023年度の昭和村役場のラスパイレス指数は96.9でした。

年度 ラスパイレス指数
2023 96.9
2022 98.1
2021 97.7
2020 97.0
2019 97.0
2018 95.3
2017 97.7
2016 98.7
2015 97.7
2014 96.3
2013 103.3
2012 105.5
2011 97.7
2010 97.5
2009 95.0
2008 94.2
2007 94.7
2006 93.9
【2022最新】地方公務員のラスパイレス指数ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員のラスパイレス指数ランキングを紹介。...

退職金



2023年度に昭和村役場の職員が60歳で定年退職した時の退職金の平均額は0万円でした。

年度 平均年齢
2023 0.0万円
2022 0.0万円
2021 1512.8万円
2020 0.0万円
2019 0.0万円
2018 0.0万円
2017 0.0万円
2016 2287.7万円
2015 0.0万円
2014 0.0万円
2013 0.0万円
2012 0.0万円
2011 0.0万円
2010 2639.5万円
2009 0.0万円
2008 0.0万円
2007 0.0万円
2006 0.0万円
【2024最新】地方公務員の退職金ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の退職金支給額ランキングを紹介。...

昭和村長の給料



2023年度の昭和村長の平均給料月額は590,000円でした。

年度 月額平均
2023 590,000円
2022 590,000円
2021 590,000円
2020 590,000円
2019 590,000円
2018 590,000円
2017 590,000円
2016 590,000円
2015 590,000円
2014 590,000円
2013 590,000円
2012 590,000円
2011 590,000円
2010 590,000円
2009 590,000円
2008 590,000円
2007 590,000円
2006 590,000円
【2024最新】知事・市長・区長・町長・村長・首長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の知事・市長等の給料ランキングを紹介。...

昭和村副村長の給料



2023年度の昭和村副村長の平均給料月額は471,000円でした。

年度 月額平均
2023 471,000円
2022 471,000円
2021 471,000円
2020 471,000円
2019 471,000円
2018 471,000円
2017 471,000円
2016 471,000円
2015 471,000円
2014 471,000円
2013 471,000円
2012 471,000円
2011 471,000円
2010 471,000円
2009 471,000円
2008 471,000円
2007 471,000円
2006 471,000円
【2024最新】副知事・副市長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の副知事・副市長等の給料ランキングを紹介。...

フレックスタイム制度、早出遅出制度及び時差通勤制度の理由別導入状況

フレックスタイム制度
なし
業務上 育児・介護 通勤混雑緩和
なし
疲労蓄積防止 修学等 障害の特性等
なし なし なし

時間外勤務代休時間の導入状況

時間外勤務代休時間制度とは、特に長い超過勤務を命ぜられた職員に休息の機会を与える観点から、月60時間を超える超過勤務について、代休時間を指定する制度です。

令和4年4月1日現在、昭和村では、時間外勤務代休時間制度を導入しています。

特別休暇の制度状況

休暇の種類 有給 無給 制度なし
公民権行使休暇
官公署出頭休暇
骨髄等ドナー休暇
ボランティア休暇
結婚休暇
不妊治療休暇
産前休暇
産後休暇
保育時間休暇
妻の出産休暇
男性の育児参加休暇
子の看護休暇
短期介護休暇
忌引休暇
父母の追悼休暇
夏季休暇
現住居の滅失等休暇
出勤困難休暇
退勤途上休暇

介護休暇の制度状況

令和4年4月1日現在、昭和村では、介護休暇制度を導入しています。

その取得者数は、男性職員が0人、女性職員が0人で、合計0人でした。

要介護者の続柄毎に分類すると以下のとおりです。

要介護者
(職員との続柄別)
合計
配偶者 0 0 0
父母 0 0 0
0 0 0
配偶者の父母 0 0 0
祖父母 0 0 0
兄弟姉妹 0 0 0
0 0 0
その他 0 0 0

(参考)国家公務員のモデル給与

国家総合職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和6年版)」を参考に作成
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • 中堅
    35歳 本府省課長補佐

    月額 439,400円
    年収 730.7万円

  • ベテラン
    50歳 本府省課長

    月額 751,200円
    年収 1271.7万円

  • 幹部
    本府省局長

    月額 1,077,600円
    年収 1790.9万円

  • 頂点
    事務次官

    月額 1,413,600円
    年収 2349.3万円

国家一般職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和6年版)」より引用
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    30歳 地方機関係員

    月額 236,900円
    年収 389万円

  • 中堅
    35歳 地方機関係長

    月額 278,700円
    年収 463.8万円

  • 管理職
    50歳 地方機関課長

    月額 414,300円
    年収 676.1円

(参考)国家公務員の初任給

国家総合職の初任給

試験 級・号俸 月額
国家総合職
(院卒者)
2級11号俸 277,720円
国家総合職
(大卒程度)
2級1号俸 249,640円

※2024年4月1日の実績です。
※本府省に採用されて内部部局に配属された場合の代表例で、地域手当と本府省業務調整手当を含みます。
※このほか、要件を満たした場合は、通勤手当、超過勤務手当、住居手当、扶養手当等の諸手当を支給。期末・勤勉手当は、年間に俸給の月額等の約4.5月分(6月、12月に分けて支給)

国家一般職の初任給

試験 級・号俸 俸給月額
国家一般職
(大卒程度)
1級25号俸 196,200円
国家一般職
(高卒者)
1級5号俸 166,600円

※2024年4月1日の実績です。
※このほか、要件を満たした場合は、地域手当、通勤手当、超過勤務手当、住居手当、扶養手当等の諸手当を支給。期末・勤勉手当は、年間に俸給の月額等の約4.5月分(6月、12月に分けて支給)

地域手当の支給額の計算式は、【(俸給+俸給の特別調整額+専門スタッフ職調整手当+扶養手当)の月額×支給割合 】です。

級地 主な地域 支給割合
1級地 東京都特別区 20%
2級地 大阪市、横浜市 16%
3級地 さいたま市、千葉市、名古屋市 15%
4級地 神戸市 12%
5級地 水戸市、大津市、京都市、奈良市、広島市、福岡市 10%
6級地 仙台市、宇都宮市、甲府市、岐阜市、静岡市、津市、和歌山市、高松市 6%
7級地 札幌市、前橋市、新潟市、富山市、金沢市、福井市、長野市、岡山市、徳島市、長崎市 3%

都道府県庁の職員の年収について

各都道府県をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 滋賀県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

都道府県庁平均年収ランキング

 

東京都特別区の職員の年収について

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特別区平均年収ランキング

 

政令指定都市の職員の年収について

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政令市平均年収ランキング

 

市区町村(政令市除く)の職員の年収について

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市区町村平均年収ランキング
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陸別町 浦幌町 釧路町 厚岸町 浜中町
標茶町 弟子屈町 鶴居村 白糠町 別海町
中標津町 標津町 羅臼町

〇出典
「地方公共団体別給与等の比較(各年)」(総務省)
「地方公共団体定員管理調査結果(各年)」(総務省)
「地方公共団体の勤務条件等に関する調査(各年)」(総務省)
「国家公務員給与等実態調査(各年)」(人事院)
「就労条件総合調査(各年)」(厚生労働省)
「国家公務員の給与(各年)」(内閣官房)

年収の算出方法について

総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」について、

(1)ラスパイレス指数及び平均年齢・平均給与月額等に掲載されている一般行政職員の国ベースの給与の値(=残業代抜きの月収)を12倍し、

その値に(4)期末・勤勉手当の支給状況に掲載されている値(=ボーナス)を加えて算出したものとなります。