市役所

【2024最新】東久留米市役所の年収について徹底解説!基本給、手当、賞与、残業時間についても紹介!


総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」をもとに各自治体の平均年収を独自に試算し、公開しています。

平均年収・ボーナス・順位


平均年収
595.5万円
※残業代を除く
ボーナス
163.4万円
平均年齢
41.3
ランキング
237
※1788自治体中

東久留米市役所(東京都)の発表によると、2023年度の東久留米市役所の一般行政職員の平均年収は595.5万円、うち平均ボーナスは163.4万円でした。

年度 年収
合計 うちボーナス
2023 595.5万円 163.4万円
2022 583.5万円 154.8万円
2021 587.9万円 158.8万円
2020 595.6万円 163.9万円
2019 591.1万円 161.5万円
2018 582.5万円 156.3万円
2017 585.2万円 155.5万円
2016 582.7万円 156.7万円
2015 591.7万円 156.2万円
2014 586.0万円 146.3万円
2013 587.0万円 143.5万円
2012 598.1万円 154.3万円
2011 630.4万円 161.7万円
2010 674.1万円 184.0万円
2009 715.3万円 187.3万円
2008 749.1万円 213.4万円
2007 765.7万円 211.4万円
2006 778.2万円 214.1万円

※上記は残業代を抜いた額です。

各ランキング順位

・地方公務員のランキング順位(全1788自治体) 237位
・東京都内のランキング順位(全63自治体) 47位
・市役所内のランキング順位(全772自治体) 171位

都道府県庁+市区町村役場都道府県内


年度 順位
2023 237位
2022 386位
2021 370位
2020 330位
2019 379位
2018 477位
2017 435位
2016 466位
2015 352位
2014 378位
2013 420位
2012 348位
2011 163位
2010 83位
2009 43位
2008 23位
2007 19位
2006 8位

年度 順位
2023 47位
2022 53位
2021 51位
2020 51位
2019 52位
2018 53位
2017 53位
2016 53位
2015 52位
2014 51位
2013 52位
2012 52位
2011 47位
2010 33位
2009 18位
2008 6位
2007 4位
2006 1位

平均年齢



2023年度の東久留米市役所の平均年齢は41.3歳でした。

年度 平均年齢
2023 41.3歳
2022 40.9歳
2021 41.0歳
2020 41.1歳
2019 40.7歳
2018 40.7歳
2017 40.4歳
2016 39.9歳
2015 40.6歳
2014 41.0歳
2013 41.3歳
2012 41.3歳
2011 42.9歳
2010 44.4歳
2009 45.3歳
2008 45.8歳
2007 47.1歳
2006 47.9歳
【2024最新】地方公務員の平均年齢ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の平均年齢ランキングを紹介。...

職員数



2022年度の東久留米市役所の一般行政部門の職員数は480人でした。
※一般行政部門には、議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木、福祉関係(民生、衛生)を含み、教育部門、警察部門、消防部門及び公営企業等会計部門(病院、水道、下水道、その他)を除きます。

年度 職員数
2022 480人
2021 475人
2020 477人
2019 477人
2018 490人
2017 489人
2016 484人
2015 486人
2014 483人
2013 486人
2012 483人
2011 492人
2010 497人
2009 503人
2008 521人
2007 514人
2006 527人
2005 538人
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年次休暇取得日数

平均取得日数
14.5
消化率*
38.4%
国の平均日数
14.8
民間の平均日数
10.1

*消化率とは、平均取得日数を付与日数で割って算出した値です。

2022年度の東久留米市役所の年次有給休暇の平均取得日数は14.5日、消化率は38.4%でした。

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懲戒処分の状況*1

戒告者数
0
減給者数
0
停職者数
0
懲戒免職数
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。

2020年度の東久留米市役所の首長部局等の戒告処分者数は0人、減給処分者数は0人、停職処分者数は0人、懲戒免職者数は0人でした。

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分限処分の状況*1

降任者数*2
0
分限免職者数*2
0
病気休職者数*3
0
起訴休職者数*3
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。
*2勤務実績不良、心身の故障、適格性欠如、過員等を含む。
*3実数

2020年度の東久留米市役所の首長部局等の降任者数は0人、分限免職者数は0人、病気休職者数は0人、起訴休職者数は0人でした。

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平均給与月額


2023年度の東久留米市役所の平均給与月額(国比較ベース)は360,126円、諸手当総額は430,225円でした。

年度 平均給与月額 平均給与月額(国ベース)
合計 うち諸手当
2023 430,225円 117,968円 360,126円
2022 409,841円 100,641円 357,240円
2021 413,903円 104,803円 357,547円
2020 420,887円 109,387円 359,734円
2019 442,111円 132,211円 357,948円
2018 409,096円 101,558円 355,202円
2017 416,418円 107,018円 358,114円
2016 415,402円 108,502円 354,950円
2015 438,280円 124,580円 362,915円
2014 411,000円 94,500円 366,432円
2013 413,923円 94,880円 369,594円
2012 415,759円 100,559円 369,863円
2011 480,550円 153,350円 390,587円
2010 466,301円 124,701円 408,380円
2009 492,453円 124,322円 440,017円
2008 497,863円 132,406円 446,363円
2007 550,385円 166,985円 461,934円
2006 514,254円 116,454円 470,099円
平均給料月額と平均給与月額の違いについて解説公務員の給料について調べてみると、「平均給料月額」「平均給与月額」「平均給与月額(国ベース)」などの用語があることがわかります。 ...

諸手当総額(超過勤務手当・特殊勤務手当)


2023年度の東久留米市役所の平均超過勤務手当額は64,450円でした。ちなみに、2006年の平均超過勤務手当額は37,922円でした。

年度 諸手当
合計 うち時間外勤務手当 うち特殊勤務手当
2023 117,968円 64,450円 0円
2022 100,641円 46,193円 3円
2021 104,803円 50,182円 0円
2020 109,387円 54,965円 3円
2019 132,211円 76,937円 6円
2018 101,558円 47,968円 0円
2017 107,018円 52,896円 3円
2016 108,502円 54,785円 0円
2015 124,580円 69,269円 0円
2014 94,500円 38,642円 0円
2013 94,880円 38,399円 0円
2012 100,559円 39,478円 0円
2011 153,350円 83,452円 0円
2010 124,701円 50,801円 0円
2009 124,322円 37,717円 434円
2008 132,406円 45,384円 0円
2007 166,985円 82,089円 0円
2006 116,454円 37,922円 0円
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時間外勤務の状況

年間の残業時間
188.7時間
月間の残業時間
15.7時間
月45時間越100時間未満の割合
7.1%
月100時間超の割合
0.7%

2021年度の東久留米市役所の年間の平均残業時間は188.7時間、月間の平均残業時間は15.7時間、月45時間越100時間未満の割合は7.1%、月100時間越の割合は0.7%でした。

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扶養手当・通勤手当・管理職手当・住居手当・寒冷地手当

扶養手当
5,471
通勤手当
5,649
管理職手当
7,927
住居手当
1,803

2023年度の東久留米市役所の平均扶養手当額は5,471円、通勤手当額は5,649円、管理職手当額は7,927円、住居手当額は1,803円、寒冷地手当額は0円でした。

扶養手当通勤手当管理職手当住居手当寒冷地手当
年度 支給月額
2023年度 5,471円
2022年度 5,456円
2021年度 5,688円
2020年度 5,380円
2019年度 5,214円
2018年度 5,133円
2017年度 5,369円
2016年度 5,322円
2015年度 5,367円
2014年度 5,731円
2013年度 6,179円
2012年度 6,820円
2011年度 7,050円
2010年度 7,793円
2009年度 8,066円
2008年度 8,614円
2007年度 9,544円
2006年度 10,312円
年度 支給月額
2023年度 5,649円
2022年度 5,646円
2021年度 5,560円
2020年度 5,456円
2019年度 5,775円
2018年度 5,592円
2017年度 5,405円
2016年度 5,428円
2015年度 5,462円
2014年度 5,617円
2013年度 5,384円
2012年度 6,040円
2011年度 6,064円
2010年度 6,332円
2009年度 6,063円
2008年度 6,116円
2007年度 6,362円
2006年度 6,233円
年度 支給月額
2023年度 7,927円
2022年度 7,947円
2021年度 7,959円
2020年度 8,002円
2019年度 8,274円
2018年度 8,077円
2017年度 8,519円
2016年度 8,539円
2015年度 8,692円
2014年度 9,174円
2013年度 8,993円
2012年度 8,729円
2011年度 9,136円
2010年度 9,460円
2009年度 5,265円
2008年度 10,137円
2007年度 10,050円
2006年度 9,987円

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年度 支給月額
2023年度 1,803円
2022年度 2,237円
2021年度 2,400円
2020年度 2,252円
2019年度 2,160円
2018年度 2,268円
2017年度 2,426円
2016年度 1,989円
2015年度 2,256円
2014年度 1,827円
2013年度 1,859円
2012年度 5,814円
2011年度 5,801円
2010年度 5,927円
2009年度 5,732円
2008年度 6,141円
2007年度 6,340円
2006年度 5,700円
年度 支給月額
2023年度 0円
2022年度 0円
2021年度 0円
2020年度 0円
2019年度 0円
2018年度 0円
2017年度 0円
2016年度 0円
2015年度 0円
2014年度 0円
2013年度 0円
2012年度 0円
2011年度 0円
2010年度 0円
2009年度 0円
2008年度 0円
2007年度 0円
2006年度 0円
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ボーナス

ボーナス支給月数



合計金額
163.4万円
期末手当
862,000
勤勉手当
771,200
支給月数
4.55か月

2023年度の東久留米市役所のボーナス額は163.4万円、うち期末手当額は862,000円、勤勉手当額は771,200円、支給月数は4.55か月でした。

年度 期末手当 勤勉手当 合計 支給月数
2023 862,000円 771,200円 163.4万円 4.55か月
2022 838,400円 708,800円 154.8万円 4.45か月
2021 874,800円 713,200円 158.8万円 4.55か月
2020 917,400円 721,400円 163.9万円 4.65か月
2019 914,200円 700,600円 161.5万円 4.6か月
2018 906,300円 656,000円 156.3万円 4.5か月
2017 924,500円 629,800円 155.5万円 4.4か月
2016 1,081,100円 485,600円 156.7万円 4.3か月
2015 1,099,500円 462,500円 156.2万円 4.2か月
2014 1,096,100円 366,000円 146.3万円 3.95か月
2013 1,075,000円 359,400円 143.5万円 3.95か月
2012 1,157,400円 385,200円 154.3万円 3.95か月
2011 1,208,600円 407,600円 161.7万円 3.92か月
2010 1,332,000円 508,000円 184.0万円 4.12か月
2009 1,398,200円 473,900円 187.3万円 4.49か月
2008 1,593,600円 540,200円 213.4万円 4.493か月
2007 1,568,000円 545,400円 211.4万円 4.493か月
2006 1,580,500円 559,900円 214.1万円 4.42か月
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地域手当の支給割合



2023年度の東久留米市役所の地域手当の支給割合は10.0%でした。

年度 支給割合
2023 10.0%
2022 10.0%
2021 10.0%
2020 10.0%
2019 10.0%
2018 10.0%
2017 10.0%
2016 10.0%
2015 10.0%
2014 10.0%
2013 10.0%
2012 10.0%
2011 12.0%
2010 12.0%
2009 16.0%
2008 15.0%
2007 13.0%
2006 11.0%
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ラスパイレス指数



2023年度の東久留米市役所のラスパイレス指数は97.9でした。

年度 ラスパイレス指数
2023 97.9
2022 98.5
2021 99.6
2020 100.3
2019 99.4
2018 100.8
2017 101.7
2016 99.5
2015 98.4
2014 98.8
2013 109.2
2012 107.6
2011 99.1
2010 99.5
2009 101.3
2008 103.5
2007 102.4
2006 101.4
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退職金



2023年度に東久留米市役所の職員が60歳で定年退職した時の退職金の平均額は0万円でした。

年度 平均年齢
2023 0.0万円
2022 2167.9万円
2021 2414.3万円
2020 2349.6万円
2019 2312.9万円
2018 2512.6万円
2017 2271.7万円
2016 2402.8万円
2015 2415.3万円
2014 2268.5万円
2013 2534.3万円
2012 2414.5万円
2011 2611.9万円
2010 2618.2万円
2009 2743.7万円
2008 2737.2万円
2007 2731.0万円
2006 2815.6万円
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東久留米市長の給料



2023年度の東久留米市長の平均給料月額は960,000円でした。

年度 月額平均
2023 960,000円
2022 960,000円
2021 960,000円
2020 960,000円
2019 864,000円
2018 480,000円
2017 432,000円
2016 777,600円
2015 864,000円
2014 960,000円
2013 768,000円
2012 768,000円
2011 768,000円
2010 960,000円
2009 960,000円
2008 960,000円
2007 960,000円
2006 960,000円
【2024最新】知事・市長・区長・町長・村長・首長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の知事・市長等の給料ランキングを紹介。...

東久留米市副市長の給料



2023年度の東久留米市副市長の平均給料月額は840,000円でした。

年度 月額平均
2023 840,000円
2022 840,000円
2021 840,000円
2020 840,000円
2019 840,000円
2018 840,000円
2017 798,000円
2016 798,000円
2015 840,000円
2014 840,000円
2013 840,000円
2012 840,000円
2011 840,000円
2010 840,000円
2009 840,000円
2008 840,000円
2007 840,000円
2006 840,000円
【2024最新】副知事・副市長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の副知事・副市長等の給料ランキングを紹介。...

フレックスタイム制度、早出遅出制度及び時差通勤制度の理由別導入状況

フレックスタイム制度
なし
業務上 育児・介護 通勤混雑緩和
なし
疲労蓄積防止 修学等 障害の特性等
なし なし なし

時間外勤務代休時間の導入状況

時間外勤務代休時間制度とは、特に長い超過勤務を命ぜられた職員に休息の機会を与える観点から、月60時間を超える超過勤務について、代休時間を指定する制度です。

令和4年4月1日現在、東久留米市では、時間外勤務代休時間制度を導入していません。

特別休暇の制度状況

休暇の種類 有給 無給 制度なし
公民権行使休暇
官公署出頭休暇
骨髄等ドナー休暇
ボランティア休暇
結婚休暇
不妊治療休暇
産前休暇
産後休暇
保育時間休暇
妻の出産休暇
男性の育児参加休暇
子の看護休暇
短期介護休暇
忌引休暇
父母の追悼休暇
夏季休暇
現住居の滅失等休暇
出勤困難休暇
退勤途上休暇

介護休暇の制度状況

令和4年4月1日現在、東久留米市では、介護休暇制度を導入しています。

その取得者数は、男性職員が1人、女性職員が3人で、合計4人でした。

要介護者の続柄毎に分類すると以下のとおりです。

要介護者
(職員との続柄別)
合計
配偶者 0 0 0
父母 0 2 2
0 1 1
配偶者の父母 1 0 1
祖父母 0 0 0
兄弟姉妹 0 0 0
0 0 0
その他 0 0 0

(参考)国家公務員のモデル給与

国家総合職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和6年版)」を参考に作成
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • 中堅
    35歳 本府省課長補佐

    月額 439,400円
    年収 730.7万円

  • ベテラン
    50歳 本府省課長

    月額 751,200円
    年収 1271.7万円

  • 幹部
    本府省局長

    月額 1,077,600円
    年収 1790.9万円

  • 頂点
    事務次官

    月額 1,413,600円
    年収 2349.3万円

国家一般職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和6年版)」より引用
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    30歳 地方機関係員

    月額 236,900円
    年収 389万円

  • 中堅
    35歳 地方機関係長

    月額 278,700円
    年収 463.8万円

  • 管理職
    50歳 地方機関課長

    月額 414,300円
    年収 676.1円

(参考)国家公務員の初任給

国家総合職の初任給

試験 級・号俸 月額
国家総合職
(院卒者)
2級11号俸 277,720円
国家総合職
(大卒程度)
2級1号俸 249,640円

※2024年4月1日の実績です。
※本府省に採用されて内部部局に配属された場合の代表例で、地域手当と本府省業務調整手当を含みます。
※このほか、要件を満たした場合は、通勤手当、超過勤務手当、住居手当、扶養手当等の諸手当を支給。期末・勤勉手当は、年間に俸給の月額等の約4.5月分(6月、12月に分けて支給)

国家一般職の初任給

試験 級・号俸 俸給月額
国家一般職
(大卒程度)
1級25号俸 196,200円
国家一般職
(高卒者)
1級5号俸 166,600円

※2024年4月1日の実績です。
※このほか、要件を満たした場合は、地域手当、通勤手当、超過勤務手当、住居手当、扶養手当等の諸手当を支給。期末・勤勉手当は、年間に俸給の月額等の約4.5月分(6月、12月に分けて支給)

地域手当の支給額の計算式は、【(俸給+俸給の特別調整額+専門スタッフ職調整手当+扶養手当)の月額×支給割合 】です。

級地 主な地域 支給割合
1級地 東京都特別区 20%
2級地 大阪市、横浜市 16%
3級地 さいたま市、千葉市、名古屋市 15%
4級地 神戸市 12%
5級地 水戸市、大津市、京都市、奈良市、広島市、福岡市 10%
6級地 仙台市、宇都宮市、甲府市、岐阜市、静岡市、津市、和歌山市、高松市 6%
7級地 札幌市、前橋市、新潟市、富山市、金沢市、福井市、長野市、岡山市、徳島市、長崎市 3%

都道府県庁の職員の年収について

各都道府県をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 滋賀県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

都道府県庁平均年収ランキング

 

東京都特別区の職員の年収について

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特別区平均年収ランキング

 

政令指定都市の職員の年収について

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政令市平均年収ランキング

 

市区町村(政令市除く)の職員の年収について

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市区町村平均年収ランキング
特例市平均年収ランキング
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陸別町 浦幌町 釧路町 厚岸町 浜中町
標茶町 弟子屈町 鶴居村 白糠町 別海町
中標津町 標津町 羅臼町

〇出典
「地方公共団体別給与等の比較(各年)」(総務省)
「地方公共団体定員管理調査結果(各年)」(総務省)
「地方公共団体の勤務条件等に関する調査(各年)」(総務省)
「国家公務員給与等実態調査(各年)」(人事院)
「就労条件総合調査(各年)」(厚生労働省)
「国家公務員の給与(各年)」(内閣官房)

年収の算出方法について

総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」について、

(1)ラスパイレス指数及び平均年齢・平均給与月額等に掲載されている一般行政職員の国ベースの給与の値(=残業代抜きの月収)を12倍し、

その値に(4)期末・勤勉手当の支給状況に掲載されている値(=ボーナス)を加えて算出したものとなります。