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【2024最新】白馬村役場の年収について徹底解説!基本給、手当、賞与、残業時間についても紹介!


総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」をもとに各自治体の平均年収を独自に試算し、公開しています。

平均年収・ボーナス・順位


平均年収
522.1万円
※残業代を除く
ボーナス
136.5万円
平均年齢
40.8
ランキング
1413
※1788自治体中

白馬村役場(長野県)の発表によると、2023年度の白馬村役場の一般行政職員の平均年収は522.1万円、うち平均ボーナスは136.5万円でした。

年度 年収
合計 うちボーナス
2023 522.1万円 136.5万円
2022 526.8万円 139.4万円
2021 529.6万円 139.4万円
2020 535.4万円 142.8万円
2019 548.2万円 148.3万円
2018 556.8万円 152.1万円
2017 560.1万円 144.6万円
2016 555.3万円 146.2万円
2015 561.1万円 143.9万円
2014 552.9万円 136.6万円
2013 554.7万円 137.0万円
2012 554.8万円 137.6万円
2011 556.0万円 138.5万円
2010 572.5万円 150.0万円
2009 584.6万円 156.9万円
2008 591.7万円 167.4万円
2007 581.1万円 163.8万円
2006 598.4万円 165.3万円

※上記は残業代を抜いた額です。

各ランキング順位

・地方公務員のランキング順位(全1788自治体) 1413位
・長野県内のランキング順位(全78自治体) 53位
・村役場内のランキング順位(全183自治体) 86位

都道府県庁+市区町村役場都道府県内


年度 順位
2023 1413位
2022 1348位
2021 1338位
2020 1286位
2019 1055位
2018 885位
2017 799位
2016 901位
2015 816位
2014 923位
2013 976位
2012 1059位
2011 1129位
2010 1036位
2009 1057位
2008 1108位
2007 1336位
2006 1079位

年度 順位
2023 53位
2022 52位
2021 50位
2020 49位
2019 39位
2018 29位
2017 23位
2016 26位
2015 21位
2014 23位
2013 29位
2012 34位
2011 37位
2010 26位
2009 29位
2008 30位
2007 38位
2006 26位

平均年齢



2023年度の白馬村役場の平均年齢は40.8歳でした。

年度 平均年齢
2023 40.8歳
2022 40.7歳
2021 41.0歳
2020 40.9歳
2019 41.8歳
2018 42.4歳
2017 42.7歳
2016 42.0歳
2015 42.3歳
2014 42.7歳
2013 43.1歳
2012 43.2歳
2011 42.9歳
2010 43.0歳
2009 43.3歳
2008 43.3歳
2007 42.6歳
2006 41.9歳
【2024最新】地方公務員の平均年齢ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の平均年齢ランキングを紹介。...

職員数



2022年度の白馬村役場の一般行政部門の職員数は81人でした。
※一般行政部門には、議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木、福祉関係(民生、衛生)を含み、教育部門、警察部門、消防部門及び公営企業等会計部門(病院、水道、下水道、その他)を除きます。

年度 職員数
2022 81人
2021 83人
2020 83人
2019 78人
2018 74人
2017 74人
2016 72人
2015 69人
2014 70人
2013 71人
2012 72人
2011 72人
2010 73人
2009 71人
2008 72人
2007 77人
2006 82人
2005 80人
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年次休暇取得日数

平均取得日数
9.0
消化率*
23.5%
国の平均日数
14.8
民間の平均日数
10.1

*消化率とは、平均取得日数を付与日数で割って算出した値です。

2022年度の白馬村役場の年次有給休暇の平均取得日数は9.0日、消化率は23.5%でした。

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懲戒処分の状況*1

戒告者数
0
減給者数
0
停職者数
0
懲戒免職数
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。

2020年度の白馬村役場の首長部局等の戒告処分者数は0人、減給処分者数は0人、停職処分者数は0人、懲戒免職者数は0人でした。

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分限処分の状況*1

降任者数*2
0
分限免職者数*2
0
病気休職者数*3
2
起訴休職者数*3
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。
*2勤務実績不良、心身の故障、適格性欠如、過員等を含む。
*3実数

2020年度の白馬村役場の首長部局等の降任者数は0人、分限免職者数は0人、病気休職者数は2人、起訴休職者数は0人でした。

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平均給与月額


2023年度の白馬村役場の平均給与月額(国比較ベース)は321,302円、諸手当総額は333,992円でした。

年度 平均給与月額 平均給与月額(国ベース)
合計 うち諸手当
2023 333,992円 41,100円 321,302円
2022 328,626円 34,326円 322,819円
2021 363,897円 67,697円 325,125円
2020 334,631円 38,131円 327,101円
2019 341,103円 38,803円 333,244円
2018 348,849円 43,454円 337,259円
2017 365,068円 50,968円 346,279円
2016 356,375円 45,875円 340,887円
2015 399,037円 82,437円 347,698円
2014 365,434円 49,234円 346,901円
2013 364,825円 47,745円 348,113円
2012 350,195円 32,095円 347,658円
2011 355,204円 36,004円 347,909円
2010 357,383円 34,283円 352,030円
2009 366,788円 47,820円 356,482円
2008 360,828円 41,133円 353,600円
2007 351,536円 34,936円 347,753円
2006 361,037円 35,237円 360,855円
平均給料月額と平均給与月額の違いについて解説公務員の給料について調べてみると、「平均給料月額」「平均給与月額」「平均給与月額(国ベース)」などの用語があることがわかります。 ...

諸手当総額(超過勤務手当・特殊勤務手当)


2023年度の白馬村役場の平均超過勤務手当額は13,810円でした。ちなみに、2006年の平均超過勤務手当額は7,749円でした。

年度 諸手当
合計 うち時間外勤務手当 うち特殊勤務手当
2023 41,100円 13,810円 0円
2022 34,326円 6,727円 0円
2021 67,697円 40,011円 0円
2020 38,131円 8,907円 0円
2019 38,803円 9,142円 0円
2018 43,454円 13,378円 0円
2017 50,968円 19,924円 0円
2016 45,875円 16,667円 0円
2015 82,437円 52,867円 0円
2014 49,234円 19,845円 0円
2013 47,745円 18,055円 0円
2012 32,095円 4,012円 0円
2011 36,004円 8,727円 0円
2010 34,283円 6,158円 0円
2009 47,820円 21,572円 0円
2008 41,133円 9,563円 0円
2007 34,936円 6,654円 0円
2006 35,237円 7,749円 0円
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時間外勤務の状況

年間の残業時間
74.4時間
月間の残業時間
6.2時間
月45時間越100時間未満の割合
3.4%
月100時間超の割合
0.0%

2021年度の白馬村役場の年間の平均残業時間は74.4時間、月間の平均残業時間は6.2時間、月45時間越100時間未満の割合は3.4%、月100時間越の割合は0.0%でした。

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扶養手当・通勤手当・管理職手当・住居手当・寒冷地手当

扶養手当
9,844
通勤手当
1,902
管理職手当
9,313
住居手当
4,028

2023年度の白馬村役場の平均扶養手当額は9,844円、通勤手当額は1,902円、管理職手当額は9,313円、住居手当額は4,028円、寒冷地手当額は62,700円でした。

扶養手当通勤手当管理職手当住居手当寒冷地手当
年度 支給月額
2023年度 9,844円
2022年度 9,381円
2021年度 9,947円
2020年度 10,129円
2019年度 11,084円
2018年度 11,927円
2017年度 13,397円
2016年度 12,895円
2015年度 14,044円
2014年度 15,060円
2013年度 15,800円
2012年度 16,650円
2011年度 15,137円
2010年度 15,932円
2009年度 14,128円
2008年度 17,702円
2007年度 15,203円
2006年度 14,641円
年度 支給月額
2023年度 1,902円
2022年度 1,944円
2021年度 2,246円
2020年度 1,600円
2019年度 1,796円
2018年度 1,831円
2017年度 2,403円
2016年度 1,909円
2015年度 1,944円
2014年度 2,029円
2013年度 2,165円
2012年度 2,233円
2011年度 2,136円
2010年度 2,195円
2009年度 2,713円
2008年度 1,977円
2007年度 1,736円
2006年度 2,062円
年度 支給月額
2023年度 9,313円
2022年度 9,563円
2021年度 9,898円
2020年度 9,728円
2019年度 9,761円
2018年度 10,258円
2017年度 10,293円
2016年度 8,621円
2015年度 8,643円
2014年度 7,920円
2013年度 7,260円
2012年度 6,259円
2011年度 5,458円
2010年度 6,078円
2009年度 4,510円
2008年度 6,291円
2007年度 5,695円
2006年度 6,077円

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年度 支給月額
2023年度 4,028円
2022年度 4,253円
2021年度 3,628円
2020年度 5,457円
2019年度 4,902円
2018年度 3,616円
2017年度 2,691円
2016年度 3,130円
2015年度 2,511円
2014年度 1,936円
2013年度 1,789円
2012年度 769円
2011年度 2,085円
2010年度 1,322円
2009年度 2,856円
2008年度 3,205円
2007年度 3,153円
2006年度 2,616円
年度 支給月額
2023年度 62,700円
2022年度 63,859円
2021年度 65,421円
2020年度 63,440円
2019年度 62,368円
2018年度 72,753円
2017年度 69,579円
2016年度 68,895円
2015年度 70,800円
2014年度 69,415円
2013年度 74,204円
2012年度 70,562円
2011年度 72,353円
2010年度 67,180円
2009年度 66,961円
2008年度 80,488円
2007年度 85,220円
2006年度 140,656円
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ボーナス

ボーナス支給月数



合計金額
136.5万円
期末手当
690,400
勤勉手当
674,100
支給月数
4.4か月

2023年度の白馬村役場のボーナス額は136.5万円、うち期末手当額は690,400円、勤勉手当額は674,100円、支給月数は4.4か月でした。

年度 期末手当 勤勉手当 合計 支給月数
2023 690,400円 674,100円 136.5万円 4.4か月
2022 765,900円 627,400円 139.4万円 4.45か月
2021 766,700円 627,200円 139.4万円 4.45か月
2020 792,400円 635,400円 142.8万円 4.5か月
2019 830,100円 652,900円 148.3万円 4.45か月
2018 857,400円 663,200円 152.1万円 4.4か月
2017 837,900円 607,700円 144.6万円 4.3か月
2016 866,600円 594,900円 146.2万円 4.2か月
2015 878,500円 560,100円 143.9万円 4.1か月
2014 872,300円 493,400円 136.6万円 3.95か月
2013 878,600円 490,900円 137.0万円 3.95か月
2012 880,500円 495,200円 137.6万円 3.95か月
2011 882,500円 502,000円 138.5万円 3.95か月
2010 961,600円 538,200円 150.0万円 4.15か月
2009 1,022,900円 545,200円 156.9万円 4.5か月
2008 1,087,100円 586,400円 167.4万円 4.5か月
2007 1,075,800円 561,900円 163.8万円 4.5か月
2006 1,101,200円 551,800円 165.3万円 4.45か月
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地域手当の支給割合



2023年度の白馬村役場の地域手当の支給割合は0.0%でした。

年度 支給割合
2023 0.0%
2022 0.0%
2021 0.0%
2020 0.0%
2019 0.0%
2018 0.0%
2017 0.0%
2016 0.0%
2015 0.0%
2014 0.0%
2013 0.0%
2012 0.0%
2011 0.0%
2010 0.0%
2009 0.0%
2008 0.0%
2007 0.0%
2006 0.0%
【2024最新】地方公務員の地域手当の支給割合ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の地域手当の支給割合ランキングを紹介。...
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ラスパイレス指数



2023年度の白馬村役場のラスパイレス指数は96.7でした。

年度 ラスパイレス指数
2023 96.7
2022 96.4
2021 95.9
2020 95.9
2019 96.4
2018 97.6
2017 96.8
2016 96.4
2015 96.0
2014 95.0
2013 102.4
2012 102.8
2011 94.9
2010 94.9
2009 92.3
2008 91.5
2007 90.5
2006 93.4
【2022最新】地方公務員のラスパイレス指数ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員のラスパイレス指数ランキングを紹介。...

退職金



2023年度に白馬村役場の職員が60歳で定年退職した時の退職金の平均額は2021.6万円でした。

年度 平均年齢
2023 2021.6万円
2022 0.0万円
2021 0.0万円
2020 0.0万円
2019 2001.6万円
2018 0.0万円
2017 0.0万円
2016 0.0万円
2015 0.0万円
2014 0.0万円
2013 0.0万円
2012 0.0万円
2011 0.0万円
2010 0.0万円
2009 0.0万円
2008 0.0万円
2007 0.0万円
2006 0.0万円
【2024最新】地方公務員の退職金ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の退職金支給額ランキングを紹介。...

白馬村長の給料



2023年度の白馬村長の平均給料月額は696,000円でした。

年度 月額平均
2023 696,000円
2022 696,000円
2021 696,000円
2020 696,000円
2019 696,000円
2018 600,000円
2017 600,000円
2016 600,000円
2015 600,000円
2014 600,000円
2013 600,000円
2012 600,000円
2011 600,000円
2010 600,000円
2009 600,000円
2008 600,000円
2007 600,000円
2006 656,000円
【2024最新】知事・市長・区長・町長・村長・首長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の知事・市長等の給料ランキングを紹介。...

白馬村副村長の給料



2023年度の白馬村副村長の平均給料月額は591,000円でした。

年度 月額平均
2023 591,000円
2022 591,000円
2021 591,000円
2020 591,000円
2019 591,000円
2018 579,000円
2017 579,000円
2016 579,000円
2015 579,000円
2014 579,000円
2013 579,000円
2012 579,000円
2011 579,000円
2010 579,000円
2009 565,000円
2008 565,000円
2007 565,000円
2006 579,000円
【2024最新】副知事・副市長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の副知事・副市長等の給料ランキングを紹介。...

フレックスタイム制度、早出遅出制度及び時差通勤制度の理由別導入状況

フレックスタイム制度
なし
業務上 育児・介護 通勤混雑緩和
なし なし
疲労蓄積防止 修学等 障害の特性等
なし なし なし

時間外勤務代休時間の導入状況

時間外勤務代休時間制度とは、特に長い超過勤務を命ぜられた職員に休息の機会を与える観点から、月60時間を超える超過勤務について、代休時間を指定する制度です。

令和4年4月1日現在、白馬村では、時間外勤務代休時間制度を導入しています。

特別休暇の制度状況

休暇の種類 有給 無給 制度なし
公民権行使休暇
官公署出頭休暇
骨髄等ドナー休暇
ボランティア休暇
結婚休暇
不妊治療休暇
産前休暇
産後休暇
保育時間休暇
妻の出産休暇
男性の育児参加休暇
子の看護休暇
短期介護休暇
忌引休暇
父母の追悼休暇
夏季休暇
現住居の滅失等休暇
出勤困難休暇
退勤途上休暇

介護休暇の制度状況

令和4年4月1日現在、白馬村では、介護休暇制度を導入しています。

その取得者数は、男性職員が1人、女性職員が0人で、合計1人でした。

要介護者の続柄毎に分類すると以下のとおりです。

要介護者
(職員との続柄別)
合計
配偶者 0 0 0
父母 1 0 1
0 0 0
配偶者の父母 0 0 0
祖父母 0 0 0
兄弟姉妹 0 0 0
0 0 0
その他 0 0 0

(参考)国家公務員のモデル給与

国家総合職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和6年版)」を参考に作成
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • 中堅
    35歳 本府省課長補佐

    月額 439,400円
    年収 730.7万円

  • ベテラン
    50歳 本府省課長

    月額 751,200円
    年収 1271.7万円

  • 幹部
    本府省局長

    月額 1,077,600円
    年収 1790.9万円

  • 頂点
    事務次官

    月額 1,413,600円
    年収 2349.3万円

国家一般職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和6年版)」より引用
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    30歳 地方機関係員

    月額 236,900円
    年収 389万円

  • 中堅
    35歳 地方機関係長

    月額 278,700円
    年収 463.8万円

  • 管理職
    50歳 地方機関課長

    月額 414,300円
    年収 676.1円

(参考)国家公務員の初任給

国家総合職の初任給

試験 級・号俸 月額
国家総合職
(院卒者)
2級11号俸 277,720円
国家総合職
(大卒程度)
2級1号俸 249,640円

※2024年4月1日の実績です。
※本府省に採用されて内部部局に配属された場合の代表例で、地域手当と本府省業務調整手当を含みます。
※このほか、要件を満たした場合は、通勤手当、超過勤務手当、住居手当、扶養手当等の諸手当を支給。期末・勤勉手当は、年間に俸給の月額等の約4.5月分(6月、12月に分けて支給)

国家一般職の初任給

試験 級・号俸 俸給月額
国家一般職
(大卒程度)
1級25号俸 196,200円
国家一般職
(高卒者)
1級5号俸 166,600円

※2024年4月1日の実績です。
※このほか、要件を満たした場合は、地域手当、通勤手当、超過勤務手当、住居手当、扶養手当等の諸手当を支給。期末・勤勉手当は、年間に俸給の月額等の約4.5月分(6月、12月に分けて支給)

地域手当の支給額の計算式は、【(俸給+俸給の特別調整額+専門スタッフ職調整手当+扶養手当)の月額×支給割合 】です。

級地 主な地域 支給割合
1級地 東京都特別区 20%
2級地 大阪市、横浜市 16%
3級地 さいたま市、千葉市、名古屋市 15%
4級地 神戸市 12%
5級地 水戸市、大津市、京都市、奈良市、広島市、福岡市 10%
6級地 仙台市、宇都宮市、甲府市、岐阜市、静岡市、津市、和歌山市、高松市 6%
7級地 札幌市、前橋市、新潟市、富山市、金沢市、福井市、長野市、岡山市、徳島市、長崎市 3%

都道府県庁の職員の年収について

各都道府県をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 滋賀県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

都道府県庁平均年収ランキング

 

東京都特別区の職員の年収について

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特別区平均年収ランキング

 

政令指定都市の職員の年収について

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政令市平均年収ランキング

 

市区町村(政令市除く)の職員の年収について

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市区町村平均年収ランキング
特例市平均年収ランキング
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幕別町 池田町 豊頃町 本別町 足寄町
陸別町 浦幌町 釧路町 厚岸町 浜中町
標茶町 弟子屈町 鶴居村 白糠町 別海町
中標津町 標津町 羅臼町

〇出典
「地方公共団体別給与等の比較(各年)」(総務省)
「地方公共団体定員管理調査結果(各年)」(総務省)
「地方公共団体の勤務条件等に関する調査(各年)」(総務省)
「国家公務員給与等実態調査(各年)」(人事院)
「就労条件総合調査(各年)」(厚生労働省)
「国家公務員の給与(各年)」(内閣官房)

年収の算出方法について

総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」について、

(1)ラスパイレス指数及び平均年齢・平均給与月額等に掲載されている一般行政職員の国ベースの給与の値(=残業代抜きの月収)を12倍し、

その値に(4)期末・勤勉手当の支給状況に掲載されている値(=ボーナス)を加えて算出したものとなります。